UNIDAS-ESQUERRA UNIDA EN CONFLUENCIA REIVINDICA LOS DERECHOS LABORALES CONMEMORANDO EL 1° DE MAYO

UNIDAS-ESQUERRA UNIDA EN CONFLUENCIA REIVINDICA LOS DERECHOS LABORALES CONMEMORANDO EL 1° DE MAYO

Unidas-Esquerra Unida en Confluencia ha participado en la mañana de hoy en la manifestación unitaria celebrada en Alicante en defensa de los derechos laborales con motivo de la conmemoración del 1º de Mayo, a la que han asistido Susana Fernández Ortega, candidata a la alcaldía de Torrevieja por Unidas-Esquerra Unida en Confluencia, y el portavoz del Grupo Municipal de IU Torrevieja, Víctor Ferrández Esteve, entre otros candidatos y activistas de nuestro proyecto.

Susana Fernández ha manifestado que “de esta manera mostramos nuestra voluntad de que todas las organizaciones políticas, sociales y sindicales que luchan por los derechos de la clase trabajadora caminemos Unidas”, ya que, ha añadido, “la mejor manera de vencer a los poderosos que quieren explotarnos y condenarnos a la precariedad laboral y al desempleo es estar unidas, porque respondiendo con una sola voz somos más fuertes”. En este sentido ha mostrado su confianza en que “nuestros Grupos Parlamentarios de Unidas Podemos-IU logren que el PSOE de Sánchez derogue las últimas reformas laborales (de PP y PSOE) y mejore los derechos de las y los trabajadores” y ha finalizado diciendo “desde el Ayuntamiento seguiremos presionando en esa dirección”.

En esta misma línea, el próximo sábado 4 de mayo a partir de las 18 horas y con salida desde el local de la calle Ulpiano nº 29 Bajo, Unidas-Esquerra Unida en Confluencia ha preparado la salida “guerrilla urbana informativa por los derechos laborales”, con la que llevaremos a cabo una salida con recorrido por el centro del casco urbano para informar a todas las vecinas y vecinos sobre los derechos laborales y las luchas de las clases trabajadoras, en defensa de garantizar nuestros derechos básicos.

Calendario de acciones y actividades de Unidas-Esquerra Unida en Confluencia “previo al inicio de la campaña electoral” de las municipales:

-Viernes 3 de mayo de 11 a 13 horas situaremos una mesa informativa en la entrada peatonal del mercadillo de Torrevieja.

-Sábado 4 de mayo a partir de las 18 horas y con salida desde el local de la calle Ulpiano nº 29 Bajo, salida “guerrilla urbana informativa por los derechos laborales”.

-Martes 7 de mayo desde las 8 horas situaremos una nueva mesa informativa en el Centro de Salud del Acequión.

«-Miércoles 8 a las 18 horas en el local de la calle Ulpiano nº 29 Bajo tendrá lugar una asamblea de la Red de Solidaridad Popular “Soledad Díaz”, un colectivo social en lucha que forma parte de nuestra confluencia.

-Jueves 9 a partir de las 21 horas en el local de la calle Ulpiano nº 29 Bajo tendrá lugar una asamblea abierta de Unidas-Esquerra Unida en Confluencia en la que analizaremos el resultado de las elecciones generales y autonómicas y el resultado de nuestras candidaturas de Unidas Podemos-IU, y además entraremos de forma festiva en el inicio de la campaña de las elecciones municipales con una “cena de fraternidad”.»

Susana Fernández Ortega, candidata a la alcaldía de Torrevieja por Unidas-Esquerra Unida en Confluencia, ha considerado que “volvemos a demostrar que estamos en la calle, recogiendo propuestas de nuestros vecinos y vecinas para seguir llevando sus reivindicaciones a las instituciones hasta conquistarlas, y ahora con más fuerza con su apoyo a partir del 26 de mayo”, por eso ha dicho “animo a toda la gente luchadora a sumarse a nuestra confluencia porque la historia la escribe la gente, la historia la escribes tú”.

En Torrevieja a 1 de mayo de 2019

 

IZQUIERDA UNIDA EN CONFLUENCIA APOYA A UNIDAS PODEMOS-IZQUIERDA UNIDA

IZQUIERDA UNIDA EN CONFLUENCIA APOYA A UNIDAS PODEMOS-IZQUIERDA UNIDA EN LAS ELECCIONES GENERALES Y AUTONÓMICAS

Los actos tendrán lugar los días 24 y 26 de abril en la Plaza de la Constitución

Unidas-Esquerra Unida en Confluencia por Torrevieja ha organizado dos actividades la próxima semana para apoyar las candidaturas de Unidas Podemos-Izquierda Unida, tanto al Gobierno de España como al Gobierno de la Generalitat Valenciana (elecciones generales al Senado y Congreso de los Diputados y autonómicas a las Cortes Valencianas).

En concreto, el miércoles 24 y viernes 26 desde las 18 horas en la Plaza de la Constitución llevaremos a cabo asambleas informativas abiertas a toda la ciudadanía para debatir el proyecto de las candidaturas de Unidas, tanto para el estado como para la comunidad.

En estas asambleas las y los vecinos podrán encontrarse con las principales candidatas y candidatos de Unidas-Esquerra Unida en Confluencia por Torrevieja a las elecciones municipales, incluida su cabeza de lista Susana Fernández y su actual portavoz municipal Víctor Ferrández. Por supuesto, en estos actos las personas que asistan encontrarán una mesa informativa con amplia información de las tres candidaturas de Unidas (generales, autonómicas y locales).

Además, tanto el miércoles 24 como el viernes 26, contaremos con monitores infantiles y jóvenes malabaristas locales con los que haremos exhibiciones de malabarismo y talleres infantiles para que las y los niños asistentes creen sus propias piezas de malabarismo. Una actividad que acercará a las y los jóvenes al mundo del arte urbano desde el ocio saludable y facilitará a mamas y papas participar del debate con nuestras candidatas y candidatos.

Susana Fernández, candidata a la alcaldía de Torrevieja por Esquerra Unida en Confluencia ha manifestado que “como la candidatura referente en Torrevieja de Unidas Podemos-Izquierda Unida queremos dar a conocer cuál es el proyecto de nuestras candidaturas para el estado y la autonomía, ya que lo que pase en estos gobiernos nos afecta mucho a las y los torrevejenses, a nuestros derechos y a  nuestro futuro”, por eso, ha añadido la alcaldable de izquierdas “no podemos olvidarnos de esta campaña como están haciendo todas las formaciones, para nosotras las elecciones generales y autonómicas son tan importantes como las municipales porque no se puede tener un proyecto de ciudad sin un proyecto de estado, y tenemos que informar a la ciudadanía de nuestro proyecto estatal y autonómico”. Finalmente Fernández ha afirmado que “debemos seguir adelante y Unidas ganar Torrevieja, la Generalitat y el Estado para la gente, porque la historia la escribes tú y no los poderosos”.

En Torrevieja a 21 de abril de 2019

Unides Podem – Esquerra Unida presenta su candidatura en Torrevieja

Las y los candidatos han comparecido frente a los medios de comunicación para explicar su proyecto para Torrevieja y se han reunido con varios colectivos activistas y sindicales.

Han comparecido en rueda de prensa:

-Ismael González, responsable de Organización y Finanzas de Izquierda Unida Federal.

-Iñaki Pérez Rico, encabeza la lista de EUPV y Nº 4 de la candidatura de Unidas Podemos al Congreso de los Diputados por la circunscripción de Alicante.

-David Vegara Rodríguez, candidato Nº 5 por la candidatura de Unides Podem-Esquerra Unida a las Cortes Valencianas.

-Alberto Arranz Santander, candidato Nº 20 por la candidatura de Unides Podem-Esquerra Unida a las Cortes Valencianas.

-Susana Fernández Ortega, candidata a la alcaldía de Torrevieja por Esquerra Unida en Confluencia.

 

Las y los candidatos han podido informar a toda la ciudadanía sobre el proyecto de Unidas Podem – Esquerra Unida para la Generalitat Valenciana y el Estado, y más concretamente sobre las líneas de trabajo que afectan a Torrevieja.

 

En este sentido, han destacado el desdoble de la N-332 y la CV 95 “que será nuestra reivindicación principal si estamos en la oposición y nuestra prioridad absoluta si estamos en los gobiernos autonómico y estatales, porque son fundamentales para favorecer la movilidad urbana y evitar la saturación que sufrimos”. En el capitulo de movilidad también se han comprometido en definir la viabilidad del trazado del tren hasta Torrevieja y a “trabajar para su construcción, ya que es fundamental para vertebrar la comarca y la provincia”. En cuanto a la seguridad y justicia han abogado por la necesidad de “construir de una vez por todas la comisaría de policía nacional y traer al menos un juzgado a Torrevieja”. En medioambiente, se ha destacado como eje del cambio de modelo productivo y poniendo como ejemplo la puesta en valor de espacios costeros como Cala Ferrís, en la que trabajaremos para “volverlo a poner al acceso público empezando por revisar la legalidad del muro y revertir la infame revisión de la Cañada Real de la Costa que está haciendo la consellería del PSOE y Compromis, dejando en 10 los 75 metros de anchura de un bien de dominio público que tenemos que disfrutar todas y todos”.

 

Además han destacado que “queremos llevarnos las necesidades de Torrevieja a las instituciones directamente de los vecinos y vecinas del municipio, por eso nos vamos a encontrar con activistas y sindicalistas esta misma tarde” y en un rato con representantes”.

El encuentro tendrá lugar hoy lunes 15 de abril a las 17 horas en la Calle Ulpiano nº 29 Bajo A.

Reunión con representantes sindicales del Hospital de Torrevieja

Inmediatamente después de su comparecencia, Ismael González, Iñaki Pérez, David Vegara, Alberto Arranz Santander y Susana Fernández, junto con el actual portavoz del Grupo Municipal de Izquierda Unida Víctor Ferrández, se han  reunido con representantes sindicales del Hospital público de gestión privada de Torrevieja.

En esta reunión, las y los candidatos han podido intercambiar impresiones e información sobre la Sanidad en nuestra comunidad y en especial en Torrevieja. Las reversiones de gestión privada a pública, la situación de los derechos de trabajadores y trabajadoras, así como la falta de personal y la saturación del servicio, o las opacidad de la consellería a la hora de tratar la Sanidad, han sido algunos de los asuntos tratados en una reunión de la que ah salido un compromiso firme de “coordinarnos de forma permanente para llevar las reivindicaciones a las instituciones y luchar para que la sanidad pública sea de verdad pública y no un mercado más para la economía”.

En Torrevieja a 15 de abril de 2019

La Audiencia ordena investigar los «contratos verbales» del PP para construir un parque en Torrevieja

La denuncia señaló como irregulares los suministros por valor de 184.000 euros para la zona verde impulsada al final del mandato del anterior

Un artículo de D. PAMIES Diario Información – Jueves 11 de abril 2019

La Audiencia Provincial ha estimado el recurso de apelación del Ayuntamiento de Torrevieja para que se reabran las diligencias que investigan si existen indicios de delito en el encargo verbal directo, sin mediar contrato, de material para construir una zona verde en San Luis-El Chaparral. Obra impulsada durante el último tramo del anterior mandato municipal del gobierno del PP -finales de 2014 y primer semestre de 2015-. La intervención municipal pretendía dotar de un parque a una zona verde abandonada desde hacía décadas con alumnos trabajadores a través de un taller de empleo.

En el marco de estas nuevas diligencias ayer acudió a declarar como testigo un funcionario adscrito al área de la Agencia de Desarrollo Local (ADL) del municipio. El técnico, que supervisaba distintos aspectos del taller, fue el que advirtió con un informe que no podía conformar las facturas que le estaban llegando de empresas suministradoras de material al no cumplir los requisitos mínimos, además de indicar que también existían reparos del área de Intervención.

El técnico solicitó en febrero de 2015 al director del taller que no se encargaran más materiales. Sin embargo, se habrían solicitado -al mismo tiempo o con posterioridad- por valor de 184.000 euros, en suministros fraccionados sin contrato unitario, y al margen de estos informes en contra, según la denuncia. Además el director del taller admitió en junio de ese mismo año que se había estado actuando sin contar con un proyecto de ejecución. La actuación habría contado con proyecto a posteriori, firmado por el área de Obras y Servicios, cuando el taller estaba a punto de terminar.

La denuncia fue archivada en primera instancia al entender el juzgado de Instrucción 1 de Torrevieja que los contratos verbales sí podrían tener validez, al margen de las irregularidades administrativas, no penales, que se pudieran derivar. La Audiencia Provincial considera, sin embargo, que debían ampliarse las diligencias para completar la instrucción, más allá de la documentación aportada inicialmente, además de subrayar, reseñando resoluciones judiciales, que en el ámbito de la administración pública en ningún caso están admitidos los contratos verbales.

La denuncia dice que se el Ayuntamiento pudo constatar «la existencia de irregularidades» en la gestión del taller de empleo Mediterráneo que tenía como objetivo la ejecución de una zona verde con un presupuesto de 1,1 millones de euros. En concreto la generación de «facturas de prestación de servicios y compras por empresas externas del Ayuntamiento sin que se deriven los oportunos expedientes de contratación». Cuando comenzó el equipo de gobierno se encontró con las reclamaciones de las empresas de pago de esos suministros y trabajos, que no se podían asumir «por los cauces administrativos legales».

Contenciosos

Esas firmas a las que se realizaron los encargos (Transamar del Sureste, Tabisam, Unidepol, Hormigones y Morteros Serrano, Cerámicos Anavar y Áridos y Contenedores Torrevieja) recurrieron en los juzgados de Lo Contencioso el impago de 12 facturas. Algunas han obtenido un fallo favorable -al considerar el juzgado que los trabajos se habían realizado y evitar el enriquecimiento injusto de la administración-. Otras peticiones no han sido estimadas.

Esas reclamaciones son las que avalan el gasto sin contrato y su importe total. En uno de los contenciosos, el presentado por Transamar del Sureste, se indica textualmente que fue la entonces edil de Parques y Jardines y de Contratación, Carmen Gómez, «la que requirió a la empresa para realizar unos trabajos de acondicionamiento del parque del Chaparral» y añade que Gómez fue quien les explicó que los encargados del taller se pondrían en contacto con ellos para solicitar esos materiales. Fuentes del PP indicaron ayer que la denuncia no señala expresamente a ningún edil popular.


La obra del parque fue paralizada y vallada por el Ayuntamiento.

LA CONCEJALÍA DE JUVENTUD ORGANIZA EL MES DE LA MUJER JOVEN’ CON MOTIVO DEL 8 DE MARZO 

Talleres, charlas, cinefórum, un curso de defensa propia y una exposición itinerante con material del concurso ‘No me toques el whatsapp’ integran el extenso programa.

El concejal de Juventud, Víctor Ferrández, ha presentado esta mañana en rueda de prensa los diferentes actos y actividades que se han programado para celebrar el Día de la Mujer. Para ello no se va a limitar a un acto simbólico concentrado en un único día, sino que durante todo marzo se realizarán diferentes actividades organizados desde la Concejalía en lo que se ha dado a conocer como el ‘mes de la mujer joven’.

Ferrández ha explicado que “en el momento en que vimos que varias obras elaboradas por mujeres jóvenes de Torrevieja habían obtenido diferentes premios en el concurso organizado por el IVAJ, ‘No me toques el whatsapp’, lo vimos claro y propuse hacer una exposición con este material para ponerlo en valor”.

El edil de Juventud ha explicado que, a raíz de esta idea, se planteó a las alumnas de los institutos poder materializar la exposición y, de manera conjunta con ellas, se acabó elaborando la programación de el “mes de la mujer joven”. En este sentido, Ferrández ha valorado “la capacidad de reflexión y de análisis tan alta que tienen las jóvenes de nuestro municipio y me enorgullece constatar que Torrevieja tiene el futuro garantizado con personas así”.

Así, los actos darán comienzo el 6 de marzo, con la inauguración de la exposición itinerante de las obras premiadas y trabajos presentados por alumnas y alumnos de Torrevieja en el mencionado concurso. Será en el IES Mediterráneo a las 13 horas. Esta exposición “será el eje de las actividades que hemos programado”, ha comentado Ferrández, “y se va a extender en el tiempo hasta el mes de noviembre e irá pasando por los diferentes institutos de la ciudad que lo soliciten”. La exposición cuenta con un total de 10 fotografías (2 series de trípticos, una de dípticos y 2 fotografías independientes) y 5 vídeos (cuatro de ellos elaborados por alumnas del IES Mediterráneo y uno del IES Torrevigía) y un cartel.

Las actividades continuarán el martes 12 y el jueves 14 de marzo, con un curso de defensa personal para jóvenes y adolescentes. Concretamente, podrán apuntarse mujeres de 14 a 30 años a través del CIAJ. El curso se hará en el Palacio de los Deportes en horario de 17:30 a 20:30 horas, y Ferrández ha informado que “se han habilitado un total de 30 plazas, pero la idea es que, en función de la demanda, se puedan ampliar y hacer nuevos cursos”. Asimismo, que el curso se extenderá durante el primer jueves de los siguientes tres meses.

El viernes 15 de marzo, de 18 a 21 horas, tendrá lugar la proyección y posterior cinefórum de la película ‘Tres metros sobre el cielo’ en el Centro Cultural Virgen del Carmen. El edil de Juventud ha explicado que esta iniciativa parte directamente de las alumnas de los IES que han participado en la elaboración de la programación. Además, esta jornada contará con dinámicas a cargo de la ténica del Centro Mujer 24 horas de Torrevieja.

Siguiendo con los actos previstos, el jueves 21 de marzo, de 17 a 20 horas, en el IES Mediterráneo, se desarrollarán cuatro talleres del IVAJ contra las violencias machistas para alumnas y alumnos de los IES de Torrevieja. Se trata de otra propuesta a petición de las alumnas de los IES.

Posteriormente, el viernes 22 de marzo, también de 17 a 20 horas, en este caso en el CIAJ, se realizarán talleres y dinámicas a cargo de la técnica del Centro Mujer 24 horas de Torrevieja.

El lunes 25 de marzo, también en el CIAJ, en horario de 18 a 20 horas, se llevará a cabo un debate abierto por parte del Colectivo Feminista de Torrevieja cuyo título es ‘Motivos para ser feminista’.

Por último, el miércoles 27 de marzo, a las 13 horas, se inaugurará la exposición itinerante de las obras premiadas y los trabajos presentados en el concurso ‘No me toques el whatshapp’. En este caso se hará en el IES Torrevigía, el otro instituto que participó en el concurso organizado por el IVAJ.

Tal y como ha trasladado el edil de Juventud, “la exposición la vamos a tener ya para siempre en Torrevieja y, además, podrá ir creciendo ya que el concurso del IVAJ tiene carácter anual”.

Ferrández ha concluido agradeciendo a los técnicos de Juventud, al Centro Mujer 24 horas, al Colectivo Feminista de Torrevieja y a los alumnos y profesores del IES Mediterráneo y del IES Torrevigía que “se han implicado en todo momento y han hecho posible la extensa programación que tenemos”. Asimismo, ha manifestado que “lo que pretendemos es concienciar a los y las jóvenes de nuestra ciudad en un ámbito de lucha tan importante como es las violencias machistas, y creemos que esta forma de expresarse que han tenido las jóvenes de nuestra ciudad, a través de las obras que ellas mismas han realizado, es ideal para ello”.

Programa «Mes de la mujer joven» PDF

 

EL TALLER DE EMPLEO T`AVALEM ORGANIZA VISITAS GUIADAS

EL TALLER DE EMPLEO T`AVALEM ORGANIZA VISITAS GUIADAS DURANTE EL “OPTIMIST EXCELENCE CUP”

Con motivo de la XII edición del circuito internacional de regatas “Optimist Excelence Cup”, del 23 al 27 de enero del año 2019, el Taller de Empleo T`AVALEM, Desestacionalización Turística de Torrevieja II, se encuentra en las instalaciones del Real Club Náutico de Torrevieja, organizando una serie de actividades para los visitantes.

 

En concreto, se trata de la oferta, organización y desarrollo de visitas guiadas por la localidad, así como una salida a la Laguna Rosa. Asimismo, el taller va a medir el impacto económico del evento para la ciudad, analizando para ello diferentes variables, como la oferta hotelera, gastronómica, o el número de colaboradores torrevejenses del evento, entre otros.

 

Se estima que Torrevieja acogerá a unas mil personas, entre participantes, familiares y visitantes, por lo que el Taller de Empleo ha querido participar en la organización de estas actividades que promocionan el turismo de Torrevieja.

 

El edil de Empleo, Víctor Ferrández, destaca la importancia de conocer el impacto para la ciudad que tiene este tipo de eventos, así como el ofrecer una serie de actividades alternativas a los visitantes para que conozcan la ciudad.

ENTREGA DE PLACAS A LOS JÓVENES EMPRENDEDORES 

El alcalde de Torrevieja y el concejal de Fomento y Empleo, Víctor Ferrández, han hecho entrega esta mañana de unas placas conmemorativas a los galardonados del “Premio Jóvenes Emprendedores 2018”, quienes fueron reconocidos con dicho merecimiento el pasado 28 de noviembre.           

La Comisión Evaluadora valoró de forma objetiva la aplicación de las bases a los proyectos presentados y fallo qué Óscar Pina Escribano se alzase con el primer premio, dotado con 7.000 euros, que María José Berná Poquis consiguiese el segundo premio, valorado en 3.500 euros, y que Pedro Vicente Quesada Tomás fuese merecedor del tercer premio, dotado con 1.500 euros. Estos premios ya se han hecho efectivos a los galardonados y en total se presentaron siete solicitudes al certamen.

Se trata de un certamen que dejó de celebrarse tras la edición del año 2013 y que se ha recuperado desde la Concejalía de Empleo, mejorando además el proceso que se sigue.

El edil de empleo, Víctor Ferrández, que mantuvo una reunión previa con los premiados para “recoger su visión y sus propuestas de mejora y servicios que podemos ofrecer desde la ADL”, ha felicitado personalmente a los galardonados, de quienes ha dicho que “son un verdadero ejemplo, ya que en estos tiempos difíciles hay que saber valorar el hecho de tener la valentía suficiente para comenzar una actividad empresarial”. En este sentido, Ferrández ha concluido diciendo que “precisamente lo que pretendemos desde la Concejalía con la puesta en marcha de estos premios es darle ese empujón necesario a los jóvenes para que puedan empezar nuevas iniciativas que fomenten el empleo en nuestra ciudad”.

 

 

TORREVIEJA ACOGE EL SEGUNDO HACKATHÓN DE INNOVACIÓN EN TECNOLOGÍA Y TURISMO ‘HACKEA TU DESTINO’

La concejala de Turismo, Fanny Serrano, acompañada del concejal de Juventud y Empleo, Víctor Ferrández, el coordinador de la sede de la Universidad de Alicante (UA) en Torrevieja, José Norberto Mazón, el director de Invat·tur, Francisco Juan y el gerente de Agamed, José Manuel Nadal, han presentado en el Centro de Turismo (CdT) de Torrevieja la segunda edición del Hackathón: ‘Hackea tu destino’, que tendrá lugar los días 24 y 25 de noviembre en el Centro Cultural Virgen del Carmen de Torrevieja.

Esta iniciativa que conjuga la innovación tecnológica y el turismo trata de un maratón de 36 horas durante las cuales los participantes, en su mayoría jóvenes y estudiantes universitarios, crean aplicaciones móviles e informáticas y herramientas que ofrezcan soluciones al servicio del desarrollo turístico.

La concejala de Turismo, Fanny Serrano, ha explicado que “se trata de un evento diferente que sitúa a Torrevieja en el punto de mira de la innovación y la investigación en materia de turismo”. En este sentido, Serrano mantiene que “hoy día no se puede concebir el turismo sin aplicaciones ni redes sociales, por lo que consideramos que este tipo de eventos sirven para potenciar y ampliar las posibilidades de nuestro municipio como destino turístico”.

Por su parte, el concejal de Juventud, Víctor Ferrández ha destacado que “estas iniciativas apoyan a los emprendedores y a la vez dotan de herramientas a la desestacionalización de nuestra economía”, y ha anunciado que “por su importancia desde la Agencia de Desarrollo Local del Ayuntamiento de Torrevieja vamos a hacer un seguimiento personalizado e individualizado de todos los proyectos, nuestros técnicos estarán in situ con los jóvenes apoyándoles y resolviéndoles dudas para que sus trabajos no queden aquí y puedan darles continuidad”.

José Norberto Mazón, coordinador de la sede de la Universidad de Alicante en Torrevieja, ha sido el encargado de dar a conocer las novedades que se incluyen para este año. “La pasada edición fue un rotundo éxito que reunió a 72 participantes, por lo que no queremos quedarnos atrás y vamos a seguir la estela de la innovación, incorporando nuevas categorías de premios para este año”, ha comentado. Así, a la categoría ‘Desarrollo de Aplicaciones’ (con un primer premio de 800 euros y un segundo de 400), se le une ‘Ciencia de datos e inteligencia artificial’ (con los mismos premios) e ‘Invat·tur Emprende’, categoría que a parte de conllevar un aporte económico para el ganador (de 600 euros), “tiene el valor añadido de que podrá seguir desarrollando la aplicación de un destino turístico experimental”, ha explicado Mazón.

Para esta ocasión también se ha incorporado un gran número de empresas a la iniciativa, que pueden plantear a los grupos de trabajo propuestas concretas a las que quieren que apliquen sus conocimientos con el fin de obtener una solución que les ayude en la resolución de algún problema. En este sentido, Mazón ha destacado la inclusión de un apartado en la web llamado ‘desafíos’ donde los participantes podrán tratar de dar respuesta a los problemas que se planteen.

El gerente de Agamed, José Manuel Nadal, ha anunciado la otra gran novedad de cara a la edición de este año, consistente en una zona de relax para los participantes. “El año pasado constatamos que muchos de los jóvenes salían fuera a tomar un poco el aire, por lo que este año hemos habilitado una sala de esparcimiento al lado del salón donde se realiza el evento para que puedan descansar tranquilamente”, ha explicado Nadal.

Las inscripciones permanecerán abiertas hasta el próximo jueves, 22 de noviembre, y ya hay 20 inscritos, por lo que se anima a todos los interesados a que se inscriban cuanto antes. La inscripción se puede formalizar a través del portal web www.hackeatudestino.org.

El director de Invat·tur, Francisco Juan, ha valorado muy positivamente la organización de este evento, asegurando que “nos ofrecen la posibilidad de generar soluciones y herramientas con respecto a los destinos inteligentes que, posteriormente, pondremos a disposición de los gestores de estos destinos”.

Por último, Mazón ha anunciado que Muspell, una empresa formada por alumnos emprendedores de la Universidad de Alicante tiene preparada una sorpresa para la noche del sábado en la zona de relax. Asimismo, “todos los datos extraídos del plan estratégico que hizo la Universidad con la Concejalía de Turismo serán puestos a disposición de los participantes para que puedan descubrir patrones y conductas que sirvan de interés para la ciudad de Torrevieja”.

 

EL AYUNTAMIENTO CONTRATARÁ A 22 PERSONAS A TRAVÉS DE 2 SUBVENCIONES DEL SERVEF

El concejal de Fomento y Empleo, Víctor Ferrández, ha informado de dos nuevas subvenciones de empleo en las que va  participar el Ayuntamiento de Torrevieja que permitirán la contratación de 22 personas desempleadas que se incorporarán a distintos puestos en el Consistorio el 20 de diciembre de este año.

Ferrández ha explicado que se trata de contratos de seis meses de duración a jornada completa y que las personas interesadas en participar en los programas tienen hasta el cinco de noviembre, inclusive, para inscribirse. El montante  total de la subvención que va a recibir el Ayuntamiento tiene un importe global de 344.848,79 euros.

Una de las subvenciones está destinada a la contratación de personas en situación de desempleo de larga duración, personas que al menos lleven doce meses sin trabajar de los últimos dieciocho, o lo que es lo mismo  que estén inscritas como demandante de empleo al menos 360 días en un periodo de 540 días.

El edil ha recordado que “tal y como ya hemos ido anunciando desde hace meses los interesados también tienen que tener actualizado el itinerario de inserción realizado por el SERVEF”

La segunda subvención servirá para la contratación de personas desempleadas de al menos 30 años de edad, y en este caso no es necesario el requisito de parado de larga duración ni el itinerario de inserción laboral.

En ambos casos es necesario apuntarse en la demanda de empleo concreta con el código que ha asignado el SERVEF a cada una de las ocupaciones, códigos que pueden encontrar detallados en la página web de la Agencia de Desarrollo Local, en el apartado de noticias.

Ferrández ha detallado que entre las personas en situación  desempleo de larga duración se encuentra un puesto de  bañistas-socorrista para el que se exige que tenga la titulación en cualquiera de las modalidades homologadas y la tenga en vigor; uno de monitores y/o animadores deportivos  que han de ser Técnico Superior de Actividades Físicas y Deportivas; dos administrativos en general; y siete conserjes.

Respecto a las personas desempleadas de más de 30 años de edad incorporará al Ayuntamiento un abogado, un bañistas-socorristas, un monitor y/o animador deportivos – ambos con los mismos requisitos que en el caso anterior- , seis empleados administrativos en general  y dos albañiles.

Todos los detalles sobre los requisitos de titulación y los códigos de cada especialidad, en los que tendrán que apuntarse los aspirantes, están a disposición de todos en la Web de la Agencia de Desarrollo Local: www.adl-torrevieja.es.

El concejal ha dicho en la actualidad hay trabajando con distintos programas de empleo en el Ayuntamiento unas 170 personas, cifra que puede llegar a superar los 200 al final del año.

OCUPACIONES A SOLICITADAS

OCUPACIONES – TITULACIONES – CÓDIGOS

1.- PROGRAMA EMCORD: Para la contratación de personas en situación de desempleo de larga duración.

OCUPACIÓN: BAÑISTAS-SOCORRISTAS

CÓDIGO: 59921017

NIVEL FORMATIVO:

GRADUADO ESCOLAR/GRADUADO E.S.O Y TÍTULO DE SOCORRISTA ACUÁTICO EXPEDIDO POR LA FEDERACIÓN ESPAÑOLA DE SALVAMENTO Y SOCORRISMO,

O LA TITULACIÓN DE TÉCNICO SOCORRISTA EN AGUAS ABIERTAS EXPEDIDO POR LA FEDERACIÓN DE SALVAMENTO Y SOCORRISMO DE LA COMUNIDAD VALENCIANA, CRUZ ROJA O TITULACIÓN HOMOLOGADA POR ORGANISMOS OFICIALES.

EN ESTE ÚLTIMO CASO (TITULACIÓN HOMOLOGADA), LA HOMOLOGACIÓN DEBERÁ SER DEMOSTRADA POR EL ASPIRANTE APORTANDO LA DOCUMENTACIÓN PERTINENTE EN EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS.

NÚMERO DE PUESTOS: 1

OCUPACIÓN: MONITORES Y/O ANIMADORES DEPORTIVOS

CÓDIGO: 37231077

TITULACIÓN:

TÉCNICO SUPERIOR ANIMACIÓN DE ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTIVAS. CÓDIGO: 518130028101

NÚMERO DE PUESTOS: 1

OCUPACIÓN: CONSERJES

CÓDIGO: 58331022

NÚMERO DE PUESTOS: 7

OCUPACIÓN: EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS EN GENERAL

CÓDIGO: 43091029

NIVEL FORMATIVO:

GRADUADO ESCOLAR/GRADUADO E.S.O

NÚMERO DE PUESTOS: 2

2.- PROGRAMA EMCORP: Para la contratación de personas desempleadas de al menos 30 años de edad.

OCUPACIÓN: EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS EN GENERAL

 

CÓDIGO: 43091029

NIVEL FORMATIVO:

GRADUADO ESCOLAR/GRADUADO E.S.O

NÚMERO DE PUESTOS: 6

OCUPACIÓN: ABOGADOS EN GENERAL

CÓDIGO: 25111040

TITULACIÓN:

LICENCIADO EN DERECHO. CÓDIGO: 553800065201

GRADO EN DERECHO. CÓDIGO: 593800065205

NÚMERO DE PUESTOS: 1

OCUPACIÓN: BAÑISTAS-SOCORRISTAS

CÓDIGO: 59921017

NIVEL FORMATIVO:

GRADUADO ESCOLAR/GRADUADO E.S.O Y TÍTULO DE SOCORRISTA ACUÁTICO EXPEDIDO POR LA FEDERACIÓN ESPAÑOLA DE SALVAMENTO Y SOCORRISMO,

O LA TITULACIÓN DE TÉCNICO SOCORRISTA EN AGUAS ABIERTAS EXPEDIDO POR LA FEDERACIÓN DE SALVAMENTO Y SOCORRISMO DE LA COMUNIDAD VALENCIANA, CRUZ ROJA O TITULACIÓN HOMOLOGADA POR ORGANISMOS OFICIALES.

EN ESTE ÚLTIMO CASO (TITULACIÓN HOMOLOGADA), LA HOMOLOGACIÓN DEBERÁ SER DEMOSTRADA POR EL ASPIRANTE APORTANDO LA DOCUMENTACIÓN PERTINENTE EN EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS.

NÚMERO DE PUESTOS: 1

OCUPACIÓN: ALBAÑIL

CÓDIGO: 71211015

NÚMERO DE PUESTOS: 2

OCUPACIÓN: MONITORES Y/O ANIMADORES DEPORTIVOS

CÓDIGO: 37231077

TITULACIÓN:

TÉCNICO SUPERIOR ANIMACIÓN DE ACTIVIDADES FÍSICAS Y DEPORTIVAS. CÓDIGO: 518130028101

NÚMERO DE PUESTOS: 1

 

LA CONCEJALÍA DE EMPLEO CONVOCA LOS “PREMIOS JÓVENES EMPRENDEDORES 2018”

El plazo de presentación permanecerá abierto hasta el 29 de octubre

Se han establecido tres premios por un valor total de  12.000 euros

La Concejalía de Fomento, Empleo y Desarrollo Local ha convocado el  concurso “Premios Jóvenes Emprendedores 2018” a través de la Agencia de Desarrollo Local. El edil responsable del área, Víctor Ferrández, ha informado esta mañana en rueda de prensa de este concurso que está dirigido a jóvenes empresarios de Torrevieja, que no superen los 35 años. “El objetivo principal es premiar a las personas con iniciativa emprendedora, vinculadas con la ciudad, que han desarrollado o puesto en marcha un proyecto empresarial”, ha detallado Ferrández.

El concurso cuenta con una partida de 12.000 euros, distribuidos en tres premios: un primer premio de 7.000 euros, un segundo de 3.500 euros, y un tercer 1.500 euros. En cuanto a los beneficiarios, Ferrández ha detallado que podrán presentarse empresas con domicilio social en Torrevieja constituidos entre el 1 de enero de 2017 y el 31 de julio 2018. Los requisitos pueden consultarse en las bases que se encuentran disponibles en el tablón de anuncios de la oficina de la ADL y del Ayuntamiento de Torrevieja, así como en la página web del Ayuntamiento y de la Agencia de Desarrollo Local de Torrevieja.

Víctor Ferrández ha destacado que con este concurso se “pretende facilitar el soporte y el respaldo a los emprendedores que inician su actividad empresarial, de forma que sirva de estímulo para la creación de nuevas empresas y nuevos empleos en el ámbito de la economía del municipio de Torrevieja, así como promover el emprendimiento entre la sociedad torrevejense, e impulsar la economía cooperativa y social, entre otros”. El plazo de presentación de candidaturas finaliza el 29 de octubre de 2018 a las 14:30 horas.

En su comparecencia ha recordado que tras la edición de  2013 se dejó de convocar este concurso, entre otras cosas por las exigencias introducidas en la legislación de sostenibilidad financiera, aprobada por el PP que elimina las competencias de los Ayuntamientos en políticas activas de empleo y obliga a la obtención de los informes de no duplicidad y sostenibilidad financiera que dificulta la tramitación burocrática de este tipo de iniciativas.

Una vez superadas estas dificultades, la Concejalía ha planteado esta nueva edición con algunas diferencias respecto a las convocatorias que se hicieron anteriormente que marcan “la impronta” que el actual Gobierno quiere dar a esta iniciativa. En ese sentido el edil ha dicho que antes la actividad tenía que estar de alta 12 meses, un criterio que se ha modificado, y ha resaltado que el importe recibido del premio “se ha de invertir en la propia empresa para que pueda crecer ese proyecto”.

También se ha referido a las novedades en los criterios de valoración que tendrán en cuenta “el impulso a la economía cooperativa y social, el compromiso de la empresa con la seguridad, la salud y con la igualdad de género de sus trabajadores, así como su preocupación por el medio ambiente, añadiendo de manera particular poner en valor el Parque Natural como iniciativa empresarial”, ha concluido.